Skip to content

Työhyvinvoinnin johtaminen -verkkovalmennus

Työhyvinvointi on organisaation kivijalka ja menestyksen avain.

ESIHENKILÖ TYÖHYVINVOINNIN JOHTAJANA

Hyvinvointi ja tuottavuus paranevat, kun työhyvinvointijohtamiseen kiinnitetään huomiota. Kokosimme koulutuspaketin, joka kattaa kaiken, mitä esihenkilön tarvitsee tietää työhyvinvoinnin johtamisesta. Velvollisuuksista mielenterveyden tukemiseen ja taloudesta oman jaksamisen hallintaan.

Valmennuksessa yhdistyvät henkilökohtainen valmennus ja oppimista tukevat sisältömoduulit, joiden tuottajina ovat olleet Suomen johtavat työelämäasiantuntijat.

Verkkokoulutuksemme perustuvat tutkittuun tietoon ja ovat käytännön läheisiä, tuoden oppeja tutkimuksesta työelämään.

Kenelle verkkovalmennus sopii?

Työhyvinvoinnin johtaminen -verkkovalmennus sopii kaikille esihenkilön työtä tekeville sekä työsuojelun ja henkilöstöhallinnon toimijoille alasta riippumatta.

VERKKOKOULUTUKSEN HYÖDYT

TYÖHYVINVOINNIN KÄSITE KIRKASTUU

Osallistuja saa kokonaisvaltaisen käsityksen siitä, mitä menestyksekäs työhyvinvointijohtaminen pitää sisällään.

LUOTTAMUKSELLISUUS MAHDOLLISTAA KESKUSTELUN

Oman yksikön asioita voidaan käsitellä luottamuksellisesti Työterveyslaitoksen työelämäasiantuntijan kanssa.

JOHTAMINEN KEHITTYY

Osallistuja uudistaa käytäntöjään työyhteisössään sitä mukaa kuin tietämys karttuu.

MÄÄRÄTIETOISUUS KASVAA

Osallistuja saa itsevarmuutta omaan johtamiseensa työhyvinvointiasioissa.

PYYDÄ TARJOUS TAI ILMOITTAUDU KOULUTUKSEEN

ORGANISAATIOKOHTAISET TOTEUTUKSET

Alkaen 10 henkilön ryhmille 479 €/hlö + alv 24 %

Verkkovalmennuksen sisältö

Aloituswebinaari

Työhyvinvoinnin johtaminen

  • Työhyvinvoinnin johtaminen arjessa
  • Työhyvinvoinnin johtaminen strategian osana
  • Työhyvinvoinnin taloudellinen merkitys
  • Esihenkilön velvollisuudet

Näkökulmia johtamiseen

  • Työn imun johtaminen
  • Työurajohtaminen
  • Erilaisten ihmisten johtaminen ja tunneäly
  • Työntekijöiden osaamisen kehittäminen
  • Työyhteisön toimivuuden edistäminen

Hyviä käytäntöjä

  • Palautumisen tukeminen
  • Mielenterveyden tukeminen
  • Tuki- ja liikuntaelinterveyden tukeminen
  • Varhainen tuki
  • Sairauspoissaolot ja paluu töihin

Hyvinvoiva esihenkilö

  • Esihenkilön oma jaksaminen

Vain sinulle

  • Yksityinen, esihenkilön ja valmentajan keskusteluihin varattu alue, jossa valmentaja keskustelee osallistujien kanssa joka arkipäivä kerran päivässä

One-to-one -sparraushetki

  • 1 sparraushetki/valmennettava  Vain sinulle -moduulin keskustelujen lisäksi.
    Toteutetaan Teams-videoneuvotteluna.

Lopetuswebinaari

Opiskele omassa tahdissa

Voit suorittaa valmennuksen eri laitteilla. Sopii hyvin myös mobiilikäyttäjille.

Varaa opiskeluun vähintään 30 minuuttia/moduuli.

Käy läpi moduulin aineistot. Käytössäsi on teoriaa ja vinkkejä sekä valmiita työkaluja, tarkistuslistoja ja runsaasti erilaisia tehtäviä.

Tallenna moduulin lisämateriaalit myöhemmin hyödynnettäviksi.

Lue myös