Hyvinvointia työstä

Työterveyslaitos on työhyvinvoinnin asiantuntija, joka tutkii, palvelee ja kouluttaa.

Nolla tapaturmaa -foorumi

Nolla tapaturmaa -foorumi on työpaikkojen verkosto, jonka tavoitteena on työturvallisuuden ja työhyvinvoinnin jatkuva parantaminen sekä hyvien käytäntöjen levittäminen. Tule mukaan!

Lue Lisää

Laatuportaali

Laatuportaalista saat tietoa ja tukea työterveyspalveluiden, työterveyshuollon laadun ja työterveysyhteistyön kehittämiseen. Valtakunnallisen laatuverkoston kautta pääset kehittämään työterveystoiminnan laatua yhdessä muiden työterveyspalvelutuottajien ja asiantuntijoiden kanssa.

Lue Lisää

Twitter

Facebook

  • Voiko lomansa viettää väärin? | Hillan ja Minnan Akuutti
    Työterveyslaitoksen vanhempi tutkija Sampsa Puttonen vastaa loma-aiheisiin kysymyksiin Hillan ja Minnan Akuutti -ohjelmassa.
    Millainen on palauttava loma? Liisa Rintaniemi on touhunnut lomillaan välillä liikaakin, mutta opettelee ottamaan rennommin.
  • Avoimet työpaikat - Työterveyslaitos
    Haemme Työkyky ja työurat -yksikköön Helsinkiin erityisasiantuntijaa tai vanhempaa asiantuntijaa. Tehtävät liittyvät mm. työurien hallintaan ja ikäjohtamiseen. Hae viimeistään 25.6.2017.
    Tarjoamme eri alojen asiantuntijoille mielenkiintoisia ja haasteellisia työtehtäviä kehittyvässä asiantuntijaorganisaatiossa.
  • Kivunhallintaryhmästä apua krooniseen kipuun - Työpiste
    Miljoona suomalaista kärsii pitkäaikaisesta kivusta. Vertaisryhmän tuki voi auttaa pärjäämään kivun kanssa ja jopa nauttimaan asioista, sanoo työterveyden dosentti Helena Miranda.
    Pitkäaikainen kipu vaikeuttaa miljoonan suomalaisen elämää. Työterveyshuollon kipuryhmä voi tukea kivusta kärsiviä ja saada heidät pysymään töissä.
  • Mahdollisuus vaikuttaa pitää työyhteisön ja työntekijän terveenä
    Hyvät vaikutusmahdollisuudet omaan työhön ja aito vuoropuhelu ehkäisevät parhaiten työuupumusta, sanoo SAK:n tuore työympäristö- ja tasa-arvoasiantuntija Anne Mironen.
    Hyvät vaikutusmahdollisuudet omaan työhön a aito vuoropuhelu ehkäisevät parhaiten työuupumusta, sanoo SAK:n tuore työympäristö- ja tasa-arvoasiantuntija Anne Mironen.
  • Mistä on innostava esimies tehty? - Työterveyslaitos
    Innostava johtaminen lienee useimpien esimiesten tavoite. Mitä asioita esimiesten kannattaa omassa työssään parantaa ollakseen innostavia johtajia? Pomohautomo-kouluttajien Merike Aminoffin ja Anna Tienhaaran blogiteksti.
    Esimiesten tulisi johtaa tuloksellista ja tuottavaa toimintaa, lisäksi heillä on lakisääteinen velvollisuus huolehtia työntekijöiden turvallisuudesta ja terveydestä työssä.
  • Istutko aina töissä? Ei kannattaisi - kokeile näitä vinkkejä istumisen...
    Työasentoa kannattaa vaihdella työpäivän aikana. #SeisoVälillä
    Istutko aina töissä? Ei kannattaisi - kokeile näitä vinkkejä istumisen vähentämiseksi

Työpiste-lehdessä