Verktyg för rusmedelsprogram

Tid: Utarbetande av standardprogram för missbruk cirka 15 minuter, skräddarsytt program cirka 2 timmar.
Innehåll: Underlag med standardmall som kan preciseras så att det bättre lämpar sig för den egna organisationen.
Resultat: Anvisningar som stöder förebyggande av missbruks- och beroendeproblem på arbetsplatser.

Sammanställa ett rusmedelsprogram

• För vem?
  Det är bra att utarbeta en alkohol- och drogpolicy i samarbete mellan organisationens ledning och arbetstagarnas representanter samt arbetarskydds- och företagshälsovårdsexperter.
• Nytta? 
  Rusmedelsprogram bidrar till att öka arbetssäkerheten genom att förebygga drogmissbruk och minska hälsorisker och kostnader orsakade av riskabelt drogmissbruk eller spelande.

Rusmedelsprogram är en instruktion i vilken organisationen fastställer hur man förhåller sig till personalens användning av rusmedel och tobaksprodukter samt penningspel och hur man eftersträvar att på ett konstruktivt sätt i praktiken komma tillrätta med problem i anslutning till detta så att det gagnar både arbetstagaren och organisationen. I alkohol- och drogpolicyn definieras bland annat hur olägenheter förebyggs, hur diskussionsinitiativ görs och olika aktörers ansvar.

Problematiskt missbruk har enligt forskningsrön visat sig vara förknippat med psykisk ohälsa. I genomsnitt fördubblas risken för allvarlig depression genom hög konsumtion av alkohol, som är det vanligaste rusmedlet, och som ökar lång sjukfrånvaro på grund av psykiska störningar.

Prövande och användning av droger har ökat, användningen av tobaksvaror är fortfarande utbredd och ett relativt nytt hot är problematiskt penningspel.

Med verktyget för rusmedelsprogram skapar du en standardiserad eller mer omfattande rusmedelsprogram

Med hjälp av det här verktyget kan skapas ett rusmedelsprogram enligt organisations behov. Verktyget har en standardmall för rusmedelsprogram som lämpar sig för alla. Vid behov är det möjligt att precisera programmet. Verktygets menyer innehåller förslag kan redigeras till önskat format eller lägga till egna texter.

Är rusmedelsprogram lagstadgad?

Lagen förpliktar inte direkt alla organisationer att upprätta rusmedelsprogram. Enligt lagen om företagshälsovård är rusmedelsprogram obligatorisk om arbetsgivaren låter sin personal genomgå narkotikatester.

Enligt arbetarskyddslagen har arbetsgivaren en lagstadgad skyldighet att sörja för arbetstagarnas säkerhet och hälsa i arbetet. I och med detta ska man på arbetsplatsen också förebygga och på lämpligt sätt ingripa i risker som är förknippade med drogbruk. Rusmedelsprogram är ett praktiskt verktyg för att uppfylla denna skyldighet.