Barometer för arbetets mening riktad till individer

Barometern för arbetets mening hjälper till att identifiera vad som skapar meningsfullhet i arbetet och hur känslan av meningsfullhet kan stärkas. På den här sidan hittar du den barometer som är avsedd för individer och anvisningar för hur du använder den.
Viiva, jonka päällä ikoni, jossa on kaksi kuvaajaa.

Fördelar

  • Med hjälp av verktyget får du förståelse för sådant som påverkar meningsfullheten i ditt arbete. Du kan utnyttja informationen både för att utveckla ditt eget arbete och som stöd för dina karriärreflektioner.
  • Verktyget ökar din självkännedom i anslutning till arbetet, vilket hjälper dig att identifiera och sätta ord på utvecklingsobjekt som är viktiga med tanke på din arbetsmotivation och arbetshälsa.
  • Verktyget innehåller en tydlig tolkningsanvisning som du kan använda för att fundera på vilka tankar din profil väcker och vilka åtgärder den eventuellt ger anledning till.
  • Du kan också använda den profil du skriver ut från verktyget som diskussionsunderlag med en yrkesutbildad person till exempel inom karriär- och arbetshandledning, företagshälsovården eller yrkesinriktad rehabilitering.

Hur ska jag göra? 

  • Besvara barometerns enkät via länken nedan.
  • När du har svarat ser du en profil för betydelse och uppfyllelse i arbetet inklusive tolkningsanvisningar på din skärm. Ladda ner och spara profilen.
  • Granska med hjälp av anvisningarna hur de saker du förväntar dig av arbetet förverkligas inom de olika delområdena av profilen. Förverkligas de väl, dåligt eller över förväntan i ditt nuvarande arbete?

Besvara Barometern för arbetets mening

Användning av uppgifter

Enkäten besvaras anonymt. Svaren samlas i Arbetshälsoinstitutets Louhin-tjänst. Arbetshälsoinstitutet kan inte identifiera enskilda respondenter. 

Fråga mer

Universitetslektor Johanna Rantanen och projektforskare Sanna Markkula, Jyväskylä universitet, institutionen för psykologi

Respons och mer information: meanwell [at] jyu.fi (meanwell[at]jyu[dot]fi)

Barometern för arbetets mening bygger på MEANWELL: ett forsknings- och utvecklingsprojekt om hur meningsfullt arbete skapar välbefinnande i organisationerna: https://jyu.fi/edupsy/meanwell

Jyväskylän yliopiston logo.

 

Finansieras av Europeiska unionen NextGenerationEU logo.