Työelämä muuttuu nopeasti, ja työkyvyn tukeminen on noussut keskeiseksi kysymykseksi niin yksilön, työpaikan kuin yhteiskunnan näkökulmasta. Työikäisten palvelut ovat hajautuneet useille toimijoille, eikä yhteistyö aina toimi parhaalla mahdollisella tavalla työkyvyn edistämiseksi.
TYÖOTE-toimintamalli on kehitetty vastaamaan tähän haasteeseen. Se tarjoaa rakenteen, jossa työterveyshuolto ja julkinen terveydenhuolto – erityisesti erikoissairaanhoito ja perusterveydenhuolto – yhdistävät voimansa työkyvyn tukemiseksi.
Mallin ytimessä on ajatus vastuullisesta ja oikea-aikaisesta työkyvyn tuesta, joka perustuu yhteistyöhön ja yksilöllisiin ratkaisuihin.
Mikä on TYÖOTE-toimintamalli?
TYÖOTE on valtakunnallinen toimintamalli, joka tehostaa työterveyshuollon ja muun terveydenhuollon yhteistyötä.
Sen tavoitteena on siirtää työkyvyn arvioinnin ja tuen painopistettä erikoissairaanhoidosta ja perusterveydenhuollosta työterveyshuoltoon, joka tuntee potilaan työn ja työympäristön.
Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että esimerkiksi sairaalasta tai terveyskeskuksesta kirjoitetaan vain lyhyt sairauspoissaolo ja potilas ohjataan työterveyshuoltoon jatkoarviointia ja työkyvyn tukitoimia varten.
Työterveyshuolto ottaa koordinointivastuun ja suunnittelee yhdessä työntekijän ja työnantajan kanssa työhön paluuta tukevat toimenpiteet.
Toimintamalli on suunnattu työssä oleville henkilöille, joilla on järjestetty työterveyshuolto. Sen avulla vapautetaan julkisia resursseja niille, joilta työterveyshuolto puuttuu. Samalla hyödynnetään työterveyshuollon erityisosaamista entistä tehokkaammin. Mitä hyvää TYÖOTE sitten tuo mukanaan?
Yksilön hyödyt
- Työkyvyn arviointi ja tuki toteutuvat oikea-aikaisesti ja yksilöllisesti.
- Työhön paluu nopeutuu, ja pysyvän työkyvyttömyyden riski vähenee.
- Hoito- ja kuntoutuspolku selkeytyy.
Työpaikan hyödyt
- Työntekijät palaavat töihin aiemmin, mikä vähentää sijaistarvetta.
- Työterveyshuollon ja työnantajan yhteistyö tiivistyy.
- Sairauspoissaolot vähenevät ja tuottavuus paranee
Terveydenhuollon hyödyt
- Erikoissairaanhoito ja terveyskeskukset voivat keskittyä ydintoimintoihinsa.
- Työterveyshuollon osaaminen saadaan käyttöön systemaattisesti koko sote-järjestelmässä.
- Tiedonkulku ja vastuunjako selkeytyvät.
Yhteiskunnan hyödyt
- Sairauspäiväkulut vähenevät, verotulot kasvavat.
- Työllisyys paranee ja resurssit kohdentuvat tehokkaammin
TYÖOTE on osa työelämän uudistumista
TYÖOTE-toimintamalli on jo käytössä kaikilla hyvinvointialueilla, ja sen levittämistä jatketaan. Digitaaliset ratkaisut, kuten sähköiset lähetteet ja potilastietojärjestelmien yhteensopivuus, tukevat mallin juurtumista.
TYÖOTE toimii esimerkkinä siitä, miten yhteistyöllä voidaan rakentaa vaikuttavia ja kustannustehokkaita palveluja työikäisille – ilman suuria rakenteellisia muutoksia.
Tavoitteena on, että TYÖOTE-toimintamalli otetaan erikoissairaanhoidossa käyttöön kaikkien työkyvyttömyyttä aiheuttavien sairauksien yhteydessä. Tärkeää on myös, että kaikilla hyvinvointialueilla voidaan ohjata potilaita terveysasemilta työterveyshuoltoon työkyvyn arviointi- ja tukiasioissa.
Lisätietoja:
TYÖOTE tukee työkykyä ja lisää tuottavuutta
TYÖOTE-tietopaketti terveydenhuollon ammattilaisille
TYÖOTE-toimintamalli laajenee perusterveydenhuollon ja työterveyshuollon yhteistyöhön (Työterveyslaitoksen uutinen 13.2.2025)
Työelämä muuttuu jatkuvasti – ja me sen mukana. Työterveyslaitos on jo vuodesta 1945 rakentanut terveellisempää ja turvallisempaa työelämää, jotta jokainen voi saada hyvinvointia työstä. Tutustu tarinaamme ja siihen, miten olemme vaikuttaneet suomalaiseen työelämään.
Kommentointi